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Titel

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Manager für operationelle Risiken

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Manager für operationelle Risiken, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Identifizierung, Bewertung und Minderung von Risiken, die den täglichen Betrieb unseres Unternehmens beeinträchtigen könnten. Sie werden eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass alle potenziellen Risiken erkannt und angemessen behandelt werden. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, ein robustes Risikomanagementsystem zu entwickeln und zu implementieren, das den Unternehmensrichtlinien und gesetzlichen Anforderungen entspricht. Sie sollten über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten verfügen, um komplexe Daten zu interpretieren und fundierte Entscheidungen zu treffen. Darüber hinaus sind Sie in der Lage, effektive Kommunikationsstrategien zu entwickeln, um das Bewusstsein für Risikomanagementpraktiken im gesamten Unternehmen zu fördern. Ein tiefes Verständnis der Branche und der regulatorischen Landschaft ist entscheidend, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Wenn Sie eine proaktive und detailorientierte Person sind, die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Verantwortlichkeiten

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  • Identifizierung und Bewertung von operationellen Risiken.
  • Entwicklung und Implementierung von Risikominderungsstrategien.
  • Überwachung und Berichterstattung über Risikomanagementaktivitäten.
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Risikominimierung.
  • Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter für Risikomanagementpraktiken.
  • Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management.
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
  • Kontinuierliche Verbesserung der Risikomanagementprozesse.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung im Risikomanagement oder in einer ähnlichen Rolle.
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementsystemen.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
  • Detailorientiert und proaktiv.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Wie identifizieren und bewerten Sie operationelle Risiken?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Risikominderungsstrategie geben, die Sie implementiert haben?
  • Wie stellen Sie sicher, dass alle Abteilungen die Risikomanagementrichtlinien einhalten?
  • Welche Tools oder Software verwenden Sie zur Überwachung von Risiken?
  • Wie gehen Sie mit einer Situation um, in der ein Risiko nicht vermieden werden kann?
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